面接中に落ちた事を悟られてしまうなど、あってはならない事ですが、私が ついつい発してしまう負のシグナル集
早く面接を切り上げたい気持ちが発する不採用フラグ
会った瞬間に断りたくなった時、途中で決定的に採用の可能性が消えた時、「面接はちゃんとしました」という雰囲気は保ちつつ、しかし早くに切り上げるフェーズに移行します。
パート希望者は大半が会社の近くにお住まいな方であり、誰かの知り合いであったりする可能性は常にあるので、「明らかに面接を省かれた感」を出してはいけないと思ってはいるのですが、でもね・・・
職場見学カット
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遅刻してきた主婦 「え !? 会社見学させてくれないんですか？」 |
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モフ嶋 「すいません、うちは企業秘密が多くて」 |
不快指数が高すぎな方の時は、やってしまいます。
質問カット
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モフ嶋 「最後にご質問がなければ、今日はこのへんで」 |
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ピリピリした主婦 （え・・・ 何も聞いてもらってない） |
職歴や志望動機、勤務開始日、希望時間、曜日、お子さんの人数、年齢などに全く触れてこない場合、不採用フラグというよりは不採用宣告そのものですが、一目あった瞬間から嫌な予感がした上に案の定、自分本位な要求ばかりしてくる人になると、会話を続けること自体が苦行なのです。
それでも、最低限の質問をして手抜き臭を出さないのがプロの面接官のすべき事ですが、ついつい・・・
面接カット
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モフ嶋 「本日は暑い中お越し頂きありがとうございました」 |
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柄の悪い主婦 （履歴書をチラ見しただけ !?） |
ダメなんですけどね、一応は面接しないと・・・・
でもね、面接に大遅刻＋謝罪なし＋タメ口＋履歴書まっしろとかになると・・・
恨まれたくないという気持ちが発する不採用フラグ
不採用による恨みを買わないようにする事は企業にとって凄く大事な事です。そして私個人も出来れば嫌われたくありません。なので、心の中で不採用を決定した時は、このフェーズに移行します。そういう時にぽろぽろ出てしまうフラグ。
応募者が大勢いることを強調する
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遅刻してきた主婦 「採否の連絡は、いつぐらいになりますか？」 |
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モフ嶋 「実は今回の求人、応募者がすごく多くて面接が終わるのに１週間かかるんですよ～」 |
これは皆さん、けっこうやる手みたいです。貴方に何か悪い所があったわけではなく、応募者が多かったので不可抗力な感じを演出します。
自分以外に決定権がある事をほのめかす
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遅刻してきた主婦 「採否の連絡は、いつぐらいにもらえるんですか？」 |
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モフ嶋 「上司や現場の責任者と相談して決めさせて頂くので１週間後ぐらいになります」 |
いつも自分1人で全部決めてるんですけどね。この仕事をずっと続けた場合、累計何人の方に嫌われるのかと思うと少し嫌になる時があります。
趣味など関係のない話ばかりになる
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モフ嶋 「いやぁ～、アジアカップの川口は神懸ってましたよねー」 |
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遅刻してきた主婦 「はい！私、興奮しすぎて旦那にうるさいって怒られました」 |
採用する気が端からなく、雰囲気良く面接を終えようとしているので関係ない話が長くなりがちです。
話を合わせすぎる、褒めすぎる
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柄が悪い主婦 「前のパート先の社長ときたら、後から入った若い子ばかり贔屓して時給上げるんですよ。頭にきて怒鳴ってやりました」 |
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モフ嶋 「素晴らしいですね！みなさん拍手喝采だったでしょう」 |
相手と摩擦を起こしても何の意味もないので、なんでも話は合わせておくのですが、やりすぎてしまう時があります。
自分から辞退する方向に持っていく
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ピリピリした主婦 「残業とか多いんですか？退職する人多いんですか？」 |
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モフ嶋 「そうですね、うちは結構ハードな仕事なので体力に自信がない方は止めておかれた方が良いかもしれません」 |
やりすぎると会社の評判も悪くなってしまいますし、あまり上手くいかないので最近はやってません。
よく想像してしまいがちだけど、私の場合は不採用フラグではないパターン
会社の事情や面接のやり方は、それぞれなんで当たり前なんですけど、私の場合は違うなぁ～というフラグ。
合否の連絡が遅い
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当社スタッフ 「昨日面接に来られた方、すごく優秀そうだから早く連絡しないと他で決まっちゃいますよ」 |
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モフ嶋 「その時は縁がなかったという事で」 |
自分がすぐ採用を決めたとしても、面接に来られた方にも当社で働く事について考える時間を持ってもらいたいので、すぐ返事という事はしません。
不採用の場合も多少は検討した雰囲気を出したいので、すぐ返事という事はしません。すいません。
以上、役に立つような立たないような話でした。
