派遣社員はイメージ悪いのか？

はっきりいって、印象良くないです。

良識ある社会人は、こんな事を言いません。もっとオブラードに包みます。

だいたい、皆さん こんな感じで↓

 

ぼかすタイプのコメント

面接担当者モフジマ 若き日のモフ嶋
「ずーっと派遣社員をしてた方が面接に来られたんですけど、どうなんですか、元派遣社員って？」
知り合いの社長 知り合いの社長
「何度も契約を更新して、一つの派遣先に長くいた方は悪くないと思いますよ」

つまり、そうでない人は、ちょっと・・・という事です。

 

貴重な直球コメント

知り合いの管理職 大手勤務の知人
「うちは常時、派遣を２００人ぐらい抱えてるけど、毎日毎日毎日辞めたいって相談来るぜ」
大手企業勤務の知り合い 「誰と仲がいいとか悪いとか、彼氏が転勤になってついていくとか、ネイルの勉強しようと思うとか」
大手企業勤務の知り合い 「その度、もうちょっとだけ頑張ろう！ファイト！とか柄にもない事を言わなきゃいけないんだよ。はぁ～・・・」
大手企業勤務の知り合い 「え？元派遣？確率悪すぎるだろ。人を見る目に自信があるなら止めないけどな」

 

私のトラウマ。派遣の足を引っ張るのは派遣。

会社に来て３日目ぐらいの女の子。さっそく一週間ほど休みたいというので理由を聞いてみたところー

ブラックな派遣社員 派遣社員の女の子
「彼氏がやっと有給取れたんで旅行に行くんですよ～！」
面接担当者モフジマ モフ嶋
「それは困るので、派遣元の担当者さんと相談して何とかください。」
派遣友達 派遣仲間
「ひどーい！それで彼氏と上手くいかなくなったら課長のせいですよー！」
派遣友達 派遣仲間
「課長から〇〇さんを説得してくださいよー。かわいそーです」

↑ 実話。

 

なんでか私が怒られた・・・

派遣会社・営業 派遣会社営業
「課長が普段から甘い事いってるからダメなんですよ。絶対に休むな！と厳しくしても、どーせ休むんですから」
面接担当者モフジマ モフ嶋
「すいません・・・」

今はもう派遣会社に頼むのを止めちゃったんですが、私の経験では、それなりに真面目に働く子は１０人に１人ぐらいですね。だいたいは、来てすぐ「今日、体調不良なんで休みます」と電話が入ったりします。

で、実際は彼氏と街を歩いてたり。

 

私が元派遣社員を採用しない理由まとめ

  • 契約満了につき退職＝ただの退職。数が多ければ転職常習者。
  • 派遣社員を使っていた時があったが、かなり痛い目にあった。あいすぎた。
  • 派遣とか無関係に独身時代にちゃんと仕事をしてない事で減点。
  • 地雷確率が高すぎ

※ スキルを生かして派遣社員をしてた人などは別

 

・・・っと、かなり私怨を交えて語ってしまいましたが

結局、派遣という雇用形態にマイナスイメージはあるものの、他の形態と同じく、継続して勤務出来たか否かが評価の分かれ目です。なので、しっかり仕事をしていたと自負がある方は堂々としてれば良いと思います。

そうでない方は、転職歴が多すぎな人の対策と同じ方向性で考えるべきかと。

悪い例としては、職務経歴書に長々と「あれして、これして」な経験を書いてしまう事です。短期でやってた誰でも出来る事務職の内容なんて誰も興味ないですし、会社の役に立つとも思えません。

職歴の件はシンプルに書いて終わらせ（空白はダメですよ）他の要素で勝負する方が賢いです。なんだかんだで、これだけ否定的な事を書いてる私の会社にも元派遣社員の人は若干ながらいますしね。

 

１つだけ派遣社員をしていた事がプラス評価につながるパターンもあります。

それは、出産までの少しの間など、企業に迷惑をかけるのを避ける為に短期で働いていたという場合です。

採用担当なら、誰しもが一度や二度、入社直後に ご懐妊！というパターンに泣いた事があると思います。だから、ひじょーーーに印象良いです。